【報告書】第3回JWEF法人会員交流会（2019年11月8日）

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2019年11月8日（金）14:00～16:30　＠ RICOH Future House Collaboration Hub

参加者41名（内、リモート参加2名）

参加企業（12社：50音順）

出光昭和シェル㈱／グローバルウエーハズ・ジャパン㈱／コニカミノルタ㈱／サントリーHD㈱, サントリー食品インターナショナル㈱,サントリースピリッツ㈱／東芝㈱／㈱豊田中央研究所／日本アイ・ビー・エム㈱／ 日本精工㈱／日本電産㈱／㈱ネクスコ・エンジニアリング新潟／㈱安川電機／㈱リコー

＜当日プログラム＞

女性技術者によるパネルディスカッション「女性技術者のキャリアの磨き方」

参加企業の女性管理職3名によるパネルディスカッションでは、まずそれぞれのこれまでのキャリアについてご紹介頂き、その後モデレーターからの「管理職になって感じること」「専門とマネジメントの割合、専門のやりがい」「苦労したこと／いま感じていること／工夫していること」など問いに対してご経験やその時の気持ちなどについて率直にお話し頂き、最後に「参加者の皆さんへのメッセージ」で締めくくって頂きました。色々な会社でのキャリア形成の話しが聞け、事後アンケートでも満足度が高く、参加者だけでなく、人事担当の方からも「パネリストの方々意見の意見が大変参考になった」というご感想を頂きました。

Ricoh Future House紹介&見学

今回会場となったRicoh Future Houseのコンセプトや取り組みなど紹介した後、簡単な見学会を行いました。リコーの360°カメラで撮影した動画をテントの中で見たり、未来のツクリテを育てる場として運営しているアフタースクールにやってくる小学生たちと出会うなど、ちょっとリラックスした時間となり、この後のワークショップでスムーズにコミュニケーションが取れたと思う、という感想もありました

グループディスカッション「技術を極めるかマネジメントへ踏み込むか、あなたの未来を一緒に考える」

グループディスカッションのフェーズ１では「パネルディスカッションで共感したこと・印象に残ったこと・自分の目指したいイメージに近い話」や「自分の目指したいイメージの実現を妨げる困りごと」について話し、フェーズ２では「未来の自分の「はたらく」イメージについて」自由に意見を交わして頂き、最後に今回の気づきや発見をまとめて参加者の皆さんと共有しました。ディスカッションの際、各グループにはパネリストの皆様やJWEF運営委員長の原様にも加わって頂き、管理職の方の意見も間近で聞き、また今の困りごとを相談する方もいて、管理職にあることの不安、今の悩みなどについてアドバイスを頂けたとのことで、前向きな気持ちになれたというようなご感想を頂きました。 最後にJWEF運営委員長の原様からご挨拶を頂き、会場参加者全員による集合写真で本会は終了となりました。 もっと時間があっても良かった、というご意見も頂くなど、参加頂いた皆様には概ねご満足いただけたのかと思いますので、今後も継続して実施していければと思います。 次回幹事はコニカミノルタ様がお引き受けくださいました。どうぞ宜しくお願いいたします。